看護部
メッセージ （看護部長／辻 珠美）
看護部長 辻 珠美
～私たちは笑顔を大切にします～
笑顔は人を引きつけ、人を幸せにする力があるといいます。
患者様やご家族、周りのスタッフが幸せを感じられるように、私たち看護職は、笑顔を大切にしています。看護の理念である「３Ａ：明るい 温かい 愛のある医療」をモットーに、患者様やご家族に寄り添い、思いやりのある安全で安心な看護を提供していきます。
「組織は人なり」1人ひとりが大切な人です。個々を大切にして、看護職が誇りと自信をもって笑顔で生き生き働き続けられる職場環境を目指しています。患者様の一番身近にいる看護職として、医師をはじめ、多職種と連携を図り、患者様から「この病院を選んでよかった」と言っていただけるよう頑張っています。
奨学金制度もあります。働きながら学校に通うこともできます。卒後活躍している先輩もたくさんいます。インターシップ制度もありますので、いつでも見学に来てください。ご連絡をお待ちしています。
看護部理念 ～3つのA～
看護体制
| 看護単位 | 外来、手術室、一般病棟２単位 |
| 看護提供方式 | セル看護提供方式 |
| 勤務体制 | １０：１／２・３交代制（希望制） |
| 勤務時間 | 日勤／８：３０～１７：１５ 準夜勤／１６：３０～１：１５ 深夜勤／０：３０～９：１５ |
看護部教育理念
宇佐高田医師会病院及び看護部の理念に基づき、患者・家族を尊重し、専門職業人として信頼される質の高い看護実践ができる自律した看護職を育成する。
教育目標
● 患者に寄り添い、科学的根拠に基づいた安全で安心な看護実践ができる看護職を育成する。
● 看護職として必要な倫理的感受性を高め、信頼される看護職を育成する。
● チーム医療における看護職の役割と責任を自覚し、協働できる看護職を育成する。
● 専門職として、主体的に自己研鑽できる看護職を育成する。
● 個人が専門職としてのキャリアをデザインし、夢や希望が叶えられるよう支援する。
● パートナーシップマインドに基づいて、共育支援をする。
経年教育計画（ラダーステップ別教育プログラム）定義とイメージ
| レベルⅣ （課長補佐レベル） |
より様々な状況において、ケアの受け手によって最適な手段を選択し、QOLを高めるための看護を実践する卓越した看護実践ができ、部署でリーダーシップを発揮し、質向上の推進者となる。 |
| レベルⅢ （8年目～） |
幅広い視野で予測的判断を持ち看護を実践する。看護の質向上のため、主体的に課題を見つけ研究生活ができる。看護実践モデルとなりチームでリーダーシップが発揮できる。 |
| レベルⅡ （4年目～） |
ケアの受け手に合う個別的な看護を実践する。チームリーダーとして自立した役割行動ができる。自立して看護実践できる。 |
| レベルⅠb （2～3年目） |
標準的な看護計画に基づき自立して看護実践する。自部署で多い疾患の看護で何が重要かをとらえ、看護実践できる。自ら支援を受けて看護実践できる。 |
| レベルⅠa （新人） |
基本的な看護手順に従い、必要に応じて助言を得て看護を実践する。メンバーとしての役割を理解し、報連相の実践ができる。指導を受けながら看護実践できる。 |
研修風景（ラダーⅡ）
交流会（ストロータワー作成風景）
食事介助研修
胃管挿入研修
トランスファー研修
挿管介助研修
新人教育
当院は、新人看職員卒後研修事業施行施設です。講義や演習、シミュレーションを通し看護の基礎となる知識を身につけることが出来ます。
教育体制
①新人オリエンテーション研修（他部門の新入社員と合同研修）
②新人看護技術研修、講義、演習、シミュレーションを通し、看護技術の再確認と取得を目指す
③集合教育で学んだ看護技術は、各病棟で、指導者やプリセプターと共に確認しながら、習得できるまで繰り返し実施する。
④集合教育の研修項目以外の看護技術も、各部署で指導者、プリセプターと段階的に、習得できる
まで繰り返し実施する。
⑤看護技術で一定の技術習得後、段階的に部屋持ち、夜勤へと進んでいきます。
新人看護師支援体制
新人看護師さんからの感想と今後の抱負
入社後、わからないことだらけですが、先輩方が丁寧に優しく教えてくださり、とても感謝しています。
1人で確実にできるようになるまで付いてくれるため、安心してケアを実施すること、確実に技術を身に着けられている気がしています。
一気に色々なことをしていくのではなく、月ごとの目標を立ててくれているため、無理なく働くことができています。
覚える事、勉強することはたくさんありますが、日々いろんな学びがあり、面白く楽しいです。
香川学園 宇部フロンティア大学 看護学部卒
入社してすぐに、新人看護師集合研修が15日間ほどあり、看護技術や看護記録などについて、3階・4階の先輩看護師さん達が1日かけ講義・技術を教えてくれました。新人同士で採血を実施するなど、学びの共有を行ううちに絆が深まりました。
4階は、循環器病棟なので心電図のことを深く学べます。看護師にとって重要なスキルが身につくと思います。
優しい先輩達のように、迅速な対応力、判断力を身に着けたいと思います。
中津ファビオラ看護学校卒
入職直後は不安なことも多くありましたが、約3週間の研修と先輩方の指導もあり、日々成長することが出来ています。また、話を親身になって聞いていただき、学びの場があることに感謝の気持ちでいっぱいです。
実際に患者様を受け持ち、患者様の笑顔や「ありがとう」の言葉にやりがいを感じています。
まだまだ慣れないことが多いですが、患者様との関りを大切に、日々成長していきたいと思います。
中津ファビオラ看護学校卒
私は学生での3年間、3階外科病棟で勤務させていただき、今回新入職員として引き続き外科病棟に配属されました。
検査や手術などで慌ただしいこともありますが、先輩看護師がわかりやすく指導してくださり、日々勉強でき、成長できる職場だと感じています。
今後も、同期と励まし合い、助け合っていきたいと思います。
笑顔を忘れず、患者様に頼られる看護師を目指して頑張ります。
中津ファビオラ看護学校卒
入職して良かったことは、病棟に上がる前に集合研修があったことです。研修を通して、同期達と仲を深めることができ、たくさんの先輩方と関わることができました。
病棟で実際に働いて、わからないことだらけで不安な気持ちもありましたが、指導者や先輩方が一つひとつ丁寧に教えてくださり、働きやすい環境を与えて頂きました。自分自身のスキル向上を目指し頑張っていきたいです。
徳山看護専門学校卒
入職して良かったことは、プリセプターだけでなく先輩看護師からも、わかりやすく手厚い指導があることです。わからないことや不安なことは、プリセプターや先輩看護師に相談に乗ってもらいながら、楽しく過ごしています。
また、医師と看護師の関りを大事にしていて、常に報告・連絡・相談の連携に心がけています。
学生時代とは違う責任の重さはありますが、頑張っていきたいです
徳山看護専門学校卒
先輩看護師さんからの感想と今後の抱負
私は、当院の奨学金制度を利用し、看護学生の頃から准看護師として勤めさせていただきました。
当院の奨学金制度は、入学金・教科書代・授業料と手厚く、経済的な不安もなく看護学校に通うことができました。
看護学校に通いながらの仕事や家庭の両立は大変でしたが、先輩方のご指導や温かい言葉を頂き、看護師になることができました。
現在、看護師2年目ですが、学びのある楽しい職場で充実して働いています。
中津ファビオラ看護学校卒
看護学生の時に、パート職員として就職し、子供がいても働きやすい環境やスタッフ同士の声掛けが多く働きやすさを感じ、そのまま就職しました。一年目で経験できた嬉しかったことは患者さんが元気になって退院していかれる姿や「ありがとう」と言われたときにやりがいを感じました。急性期病棟で、日々のケアや患者さんの病状把握、急な病状の変化に対応することもあり、難しさを感じることもあります。しかし、先輩方の指導の下、病院の理念である「肌のぬくもりある医療」を提供できるように、これからも日々学んでいきたいと思います。
別府市医師会看護専門学校卒
新人の頃は不安な事も多いですが、病棟スタッフ全体でケアや処置、業務の流れを細かく教えてくださり、相談役の先輩もついてくれるので疑問に思ったことや不安なことを、なんでも相談できる環境が整っています。
先輩方に相談すれば、今どのようにすることが患者様にとって適切なのか、安全・安楽に配慮した看護や個別性に応じた看護が提供できるかを親身になって教えてくださり、色々な知識や経験も増え、日々が一つひとつの学びにつながります。
患者様が笑顔で退院されていく姿に、とてもやりがいを感じています。
柳ヶ浦高等学校 専門課程卒
私は看護学生の頃から当院で働いています。
現在、4階病棟で働いており、循環器特有の治療・処置、急変時の対応、人工呼吸器の管理等を先輩方の優しい指導の下、楽しく学ぶことが出来ています。
DMAT活動やICLS研修も行っており、自分も興味をもって勉強しています
中津ファビオラ看護学校卒
各看護部署のご紹介
社会人一年生は、仲間を信頼し、協力関係を築き上げ、専門職としての知識の向上などに努める必要があると思います。医療安全管理室では様々な活動
（安全教育マニュアル作成安全対策…）を通して皆さんのサポートを行っていきます。
「人が行う作業には、ミスが起こるのは、必然！」
医療安全管理責任者
患者さんを感染から守るため、職員を職業感染から守るために活動しています。感染防止対策の基本は、手指衛生であり、看護部では手指消毒剤の個人使用料をチェック（使用量が多い職員には景品をプレゼント）しています。
また、個人防護具の適切な使用と着脱により、MRSAなどの耐性菌の検出率は低く推移しています。また、当院は県北地域で唯一の第２種感染症指定医療機関です。新型コロナウイルス陽性者も安全に受け入れています。
感染管理責任者 認定看護師
当院は、循環器内科、呼吸器内科、消化器内科、消化器外科などの専門外来です。一般外来の他に救急外来や内視鏡検査なども担当しています。病棟はもとより放射線科や検査課などの他部門や診療補助者などの他職種と協働し「安心安全で信頼できる外来診療の提供」をモットーにチームワーク良く対応しています。
当院は、二次救急指定病院であるため24時間365日救急患者の受け入れをしています。救急看護の実践ができ、フィジカルアセスメント能力の向上にも繋がります。
外来看護課長
当院は、胃がん・大腸がん・胆石症など消化器疾患を主とし、開放型病院として、婦人科など多岐にわたる疾患を対象に手術を行っています。また、急性心筋梗塞や狭心症などの心疾患に対し心臓カテーテル検査・治療を行っており、ともに24時間体制で対応しています。看護師は、手術の準備・介助、患者看護ならびに手術室の管理運営を行っています。術前・術後訪問に伺い、患者のニーズに沿った看護の実践に努めています。
安全安楽が十分に配慮された手術室看護を提供できるよう、スタッフ一同頑張っています。手術室看護師として一緒に働いてみませんか。
手術室看護課長
3階病棟は、外科と消化器内科の混合病棟です。
当院は、第２次救急指定病院であり。救急搬送され緊急手術や緊急内視鏡検査を受ける患者さんがいます。最近は、腹腔鏡手術や内視鏡治療など患者さんに低侵襲の治療法が主になっており学ぶことが出来ます。
また、感染指定病院でもあり、感染症対応の病床を構え予防策を徹底して看護に
あたっています。スタッフは、20代から60代と年代は幅広く、知識豊富で気軽に相談しやすい先輩たちがたくさんいます。忙しい中でも活気ある病棟です。
３階病棟看護課長
４階病棟は、急性心筋梗塞をはじめとした循環器系疾患の専門的治療を行う循環器内科と呼吸器内科の病棟です。
心臓カテーテル検査やペースメーカー植え込み術などの看護を学ぶことができ、心電図波形を習得することができます。また、心臓リハビリテーション、他職種を交えたカンファレンスを行っており退院後を見据えた看護を行っています。
常勤やパート職員が分け隔たりなくやりがいを持てる職場を目指し頑張っています。循環器看護・呼吸器看護に興味がある方は、一緒に働いてみませんか。
４階病棟看護課長
